Как вы будете привлекать к работе экспертов? Как будете их мотивировать? Если токенами, то боюсь вам будет тяжело найти квалифицированных экспертов.
Судя по проекту кажется это будет лучше самим "экспертам", ведь чем лучше ты разбираешься тем больше твое вознаграждение. Только пока лишь теории как на этом можно получить большую выгоду "экспертам"
Идея интересная. Но кто на начальном этапе сможет оценить правильно квалификацию этого самого эксперта? Ведь эксперты будут в самых разных отраслях. Чтобы удостовериться в их компетентности, необходимо держать штат собственных экспертов?
Подтверждение людей как экспертов в сервисе будет действительно серьезным. После подтверждения всех этапов экспертности и предоставления документов, квалификации и работ - исполнителю будет присваиваться ранг. Если подтверждение будет пройдено полностью - исполнителю присваивается ранг "Платинового эксперта", если же она подтверждена минимально - ранг "Прохожего" и т.д. Количество звезд будет зависеть от полноты подтверждения экспертности