Менеджер не будет брать в компанию людей которым не интересно "находить кучу полезной инфы, чтобы она была интересна другим". На форуме есть очень толковые темы, в которые люди делятся своим виденьем, делятся мнениями и вы просто читая эти темы, можете использовать их знания. Для чего они это делают годами? Вопрос так же риторический. Ведь можно было бы просто ничего не писать вообще и этот форум бы уже потух.
У меня другой вопрос появляется, когда речь заходит о менеджерах. Настолько ли хорошая "подписная" кампания и оплата, чтобы предъявлять такие требования к участникам? Не слишком ли порой завышены критерии? На днях я просмотрел список этих всех кампаний и увидел ситуацию с тем, что многие из них являются скамом или быстро уходят на паузу. А кто будет возмещать репутационные потери в таком случае? Наплевать БМ на такое или есть какая-то ответственность у них за подобные действия? 
Есть ли какие-нибудь гарантии, что оплата обязательно поступит? Кто может прояснить мне этот момент или где ознакомиться с этой информацией?
