Все так серьезно обсуждаю тему увольнения, приводя при этом примеру работы на заводе, в магазине и сопостоявляя эту работу с «а вдруг с битком что то случится». Да даже если случится, работу на заводе или в магазине всегда можно новую найти, разве не так? Другое дело как выше писали если работа любимая или творческая, то она никогда не помешает и с нее можно не увольняться!) 
Тут немного по-другому выстроена дискуссия. Работа "на заводе" - это наша внутрення метафора функциональной, часто бессмысленной работы, с максимальным чувством отчужденности труда и выполнением задач, поставленных руководством именно так, и никак иначе, и где особо не требуется инициатива и твое личное мнение. Это может быть как работа на реальном заводе или в магазине, так и условно "престижная" работа в офисе "на дядю".
Но факт остаётся фактом: "дядя" как правило хорошо платит за тут работу, которую многие не хотят делать. Она либо грязная, либо неразвивающая, либо с вредностями - пыль, шум, излучение, химикаты, сквозники и т.д. Либо максимально скучная. Даже когда люди бизнес начинают мутить часто выбирают направление не по принципу "чтобы было весело и интересно", а по принципу "чтобы было востребовано и чтобы за это кто-то платил/покупал".